Sonya Whyte

Armée de plus de 20 ans d’expérience étendue et diversifiée dans les domaines de la vente, du conseil et de l’acquisition de talents, elle se spécialise dans le recrutement de talents intérimaires et de direction pour des rôles essentiels dans tous les secteurs, en particulier les services financiers et la technologie. 

Avant de se joindre à Odgers Berndtson, Sonya était directrice des ventes de DXC Luxoft pour les Amériques. Auparavant, elle a occupé des postes de développement commercial chez Capgemini et IBM et a développé son expertise en matière de ressources humaines dans le cadre de fonctions d’acquisition de talents au sein de grandes entreprises telles que la Banque TD, RBC, EY et Rogers Communications. 

Connue pour son approche consultative et sa capacité à fournir des solutions efficaces pour répondre à un large éventail de problèmes commerciaux, Sonya est fière d’établir et de maintenir des relations étroites avec ses clientes et clients. En plus d’aider ces derniers à atteindre leurs objectifs commerciaux, elle aime le conditionnement physique, la politique et les voyages. Soucieuse de redonner aux autres, Sonya participe activement à diverses initiatives communautaires.